解读:足协延续2018赛季外援政策 中超喜获稳定发展局面
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12月20日,中国足协将在上海召开中超、中甲、中乙联赛工作会议,正式公布2019赛季联赛的相关政策。除了人们关心的“四大帽”事宜,关于联赛中的外援政策以及U23政策,也一并向外公布。
从政策公布的结果来看,明年的外援政策以及U23政策都会延续2018赛季后半段的政策,保持不变。只是,在国内注册球员方面,增加了一项,至少有2名球员必须为俱乐部青训培训球员的规定。
一个健康有序的联赛,其政策肯定是会有着稳定性和延续性的,然后逐步根据发现的情况进行修补。中国足协此举,也向外界透露出强烈的信号,中国联赛会在好的政策方面持续稳定和努力,而不是朝令夕改,打乱联赛的稳定性。
在外援政策方面,2019年中超联赛的外援注册名额为最多为4人,并没有特别规定包括亚足联注册国家外援。也就是说,2019年的外援注册名额与出场人次与2018年的政策保持一致。很多中超球队可以继续沿用此前的班底以及引援策略,不用大动干戈。
至于2019年中超联赛,保留了U23球员的出场政策,和2018赛季的政策一样,每场比赛每队首发11名球员至少有1名U23球员,整场比赛的U23累计出场人次不能少于3人次,不再与外援挂钩。如果有被各级国家队集训征调的U23球员,征调1人减1人,征调两名减两人,征调三人可以不执行U23球员政策。
由于U23以及国字号征调的减免政策,已经从今年10月份开始试行,大家都已经有了足够的应对经验和法则,相信在2019赛季,各家俱乐部既可以按照熟悉的策略安排U23球员,同时根据政策,U23球员也不再“奇货可居”。
当然,中国足协在年轻球员的使用方面,又有新的进步。就是在2019赛季开始,国内球员注册的27人中,至少有两名球员为本俱乐部青训培训的U21球员。这个本俱乐部青训培养指的是在本俱乐部注册、培训并参加比赛至少三年以上。这一项条款,意味着每家俱乐部都必须会更加重视自己的青训体系,光靠花钱去挖人,实际上是会受到限制的。在U23新政实行的过程之后,出现过一些不太好的苗头,中国足协此举,也算是为这个游戏打上一个“补丁”。
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